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公司搬遷怎么操作可以不賠補償

2022-07-15 10:28瀏覽次數(shù):1238次

公司8月底要從深圳五和搬遷至東莞鳳崗(30公里內(nèi)),6月份發(fā)了通告,并帶領(lǐng)全體員工去新公司參觀,回來大家都說可以一起隨遷搬過去,現(xiàn)在開始有員工就有不打算去的,和不想去的員工談了一下,去的話可以給到住房或交通補貼,但是他還是不打算去,和他協(xié)商,不想去 這段時間可以先找工作,一邊上班一邊找,公司也是同意的,但是員工還是想要因為搬遷不去給經(jīng)濟(jì)補償金,公司可以不給嗎,要給要N+嗎?

  • 楊錦浩律師
    2022-07-15

    你好!根據(jù)規(guī)定,如果用人單位由深圳市行政區(qū)域內(nèi)向深圳市行政區(qū)域外搬遷(不管相距多少公里),勞動者不同意去是可以要求支付經(jīng)濟(jì)補償(N)的。如果由用人單位提出,經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同,補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)也是“N”。而如果是勞動者因個人原因辭職,或者用人單位依照《勞動合同法》第39條的規(guī)定與勞動者解除勞動合同,則無須支付經(jīng)濟(jì)補償。

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