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2022-07-28 09:10
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公司又長(zhǎng)期安排員工加班，嚴(yán)重違反勞動(dòng)法規(guī)定，又有一項(xiàng)整體員工福利綁定加班工時(shí)，這個(gè)是否屬于變相強(qiáng)制加班，我們可以仲裁賠償
你好！如果是加班超過(guò)法律規(guī)定的上限，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。如果要求支付加班費(fèi)，可以向勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
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