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2025-10-23 10:39
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入職三個(gè)月，被辭退。入職時(shí)offer約定沒(méi)有試用期，后來(lái)被加了三個(gè)月“考核期”，無(wú)明確考核文件。以性格不合、缺乏創(chuàng)新能力等主觀判斷說(shuō)我不符合錄用條件。入職時(shí)沒(méi)簽訂勞動(dòng)合同，簽訂的是勞務(wù)合同，入職三個(gè)月沒(méi)交社保。我是正常打卡上下班的員工，按月拿工資的
你好！首先，社保問(wèn)題可以向社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)投訴，要求補(bǔ)繳。其次，關(guān)于被辭退的問(wèn)題，關(guān)鍵是取得用人單位將你辭退的證據(jù)，例如辭退通知書(shū)、解除勞動(dòng)合同通知書(shū)等，然后可以向勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
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